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  Workshop

LA GESTION DU CHANGEMENT

Événement extérieur

jeu 01 avril 2021

LA GESTION DU CHANGEMENT

Workshop - La gestion du changement

 

Votre organisation doit faire face à de multiples changements et votre équipe doit s’adapter ?
Vous voudriez que vos collaborateurs suivent rapidement les nouvelles directions ?
Vous ne savez pas comment vous y prendre avec certains collègues pour leur annoncer le changement et qu’ils s’adaptent ? Cette formation est faite pour vous.
Ensemble, nous décrypterons les comportements face au changement, nous découvrirons un outil pour mesurer l’évolution de l’adhésion et prendre actions, et communiquer en ces circonstances.

PUBLIC CIBLE

Les professionnels du secteur de l'économie sociale en Wallonie : gestionnaires, collaborateurs, chefs de
projets, entrepreneurs…

FORMATRICE

DAPHNE HIRSCHFELD, Co fondatrice de Zen’To, accompagnatrice, consultante et formatrice en sociocratie, motivation, gestion de conflits, leadership, GRH et gestion du stress.

OBJECTIFS

A l'issue de cet atelier, chaque participant sera capable d'/de:

  • Comprendre ce qui motive un comportement, une attitude, et ce qui peut motiver dès lors une résistance au changement ;
  • Repérer les différents manifestes possibles de la résistance au changement ;
  • Décoder les clés nécessaires à offrir un cadre de sécurité dans lequel chacun peut exprimer tant ses besoins que ses freins ou sa créativité, valoriser ses talents et prendre sa place ;
  • Construire un plan de communication d’un changement ;
  • Avoir de l’empathie pour ses collaborateurs ;
  • Identifier le niveau d’adhésion au sein des équipes et agir pour l’accroître ;
  • Identifier les compétences recherchées chez un leader qui doit mener un changement et identifier ses points de développement.

PROGRAMME

  • Identifier les réactions possibles lors de l’annonce d’un nouveau projet ;
  • Créer un cadre permettant à chacun de s’exprimer ;
  • Gérer le changement, autant avec les résistances qu’avec les débordements d’enthousiasme qui peuvent mettre mal à l’aise d’autres ;
  • Aborder ENSEMBLE le nouveau projet, dans toutes ses étapes : de la génération d’idées à l’élaboration du plan d’action ;
  • Remporter l’engagement de tous et l’implication ;
  • Identifier et révéler les talents de leader dans le cadre d’un changement

MOYENS ET TECHNIQUES PÉDAGOGIQUES

  • Exposé théorique
  • Echange en sous-groupe
  • Expérimentation
  • Quiz
  • Fiches outils
  • Business case

INFORMATIONS PRATIQUES

Workshop de 2 journées de 9h – 16h

MONS 

NAMUR

LIÈGE

Suivant l’évolution du contexte sanitaire le workshop s’organisera en présentiel ou en distanciel – les informations vous seront transmises dans les meilleurs délais.
Formation gratuite s'intégrant dans la règle du minimis (attestation à nous demander) pour un workshop de 6 heures et d'une valeur de 465 €.
Café/thé, boissons et lunch offerts.


Portfolio

  Focus
 

Marco Bellini

Marco Bellini est designer professionnel depuis plus de 18 ans. Installé dans le Centre-Ville de Mons et à Saint-Rémy de Provence avec sa marque &l

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